Türkiye’de yabancı uyruklu kişilerin yasal olarak çalışabilmesi için çalışma izni başvurusu yapılması gerekir. Bu başvuru sürecinde hem işçi hem de işveren tarafından hazırlanması gereken belgeler bulunmaktadır. Evrakların eksiksiz hazırlanması, başvurunun olumlu sonuçlanması için kritik önem taşır. Bu yazımızda çalışma izni için gerekli evraklar listesine hem işçi hem de işveren açısından detaylı olarak göz atacağız.
İşçi İçin Çalışma İzni Evrakları
Yabancı işçi, çalışma izni alabilmek için şu belgeleri sunmalıdır:
-
Pasaport aslı ve noter onaylı tercümesi: Yabancı işçinin pasaportunun aslının yanı sıra Türkçeye çevrilmiş noter onaylı tercümesi gerekir.
-
Diplomanın noter onaylı tercümesi: Eğitim durumunu belgeleyen diploma, Türkçeye çevrilerek noter onayı ile başvuru dosyasına eklenmelidir.
-
Biyometrik fotoğraf: Güncel ve uluslararası standartlara uygun biyometrik fotoğraf başvuruya eklenir.
-
İş sözleşmesi: İşçi ile işveren arasında imzalanan iş sözleşmesi, çalışma şartlarını resmi olarak gösterir.
İşveren İçin Çalışma İzni Evrakları
Yabancı işçi çalıştırmak isteyen işverenin hazırlaması gereken belgeler şunlardır:
-
Vergi beyannamesi: Şirketin mali yükümlülüklerini yerine getirdiğini gösterir.
-
Ticaret sicil gazetesi: Şirketin kuruluş ve kayıt bilgilerini içerir.
-
Faaliyet belgesi: Şirketin aktif olarak faaliyet gösterdiğini belgeleyen resmi dokümandır.
-
E-imza: Çalışma izni başvurusunun online yapılabilmesi için işverenin e-imzası bulunmalıdır.
Çalışma izni evrakları, hem işçi hem de işveren tarafından doğru şekilde hazırlandığında, başvuru süreci daha hızlı ve sorunsuz ilerler. Eksiksiz bir başvuru, yabancı çalışanların Türkiye’de yasal olarak iş hayatına katılmasına olanak tanır.
Yorumlar
Henüz yorum yok. İlk yorumu siz yazın!